要找到一份好的工作，必须天时、地利、人和。但在实际案例中，我们常常发现，一些条件很好的人，却始终无法顺利通过最后一道关卡。深究其原因，他们总是忽略了一些重要的细节，使得求职路一直走得不顺畅，一次次被主考官“枪毙”，一次次“死”在招聘会的面试场上。 死法一：学生气 叙述人：王梅，女，23岁 专业：会计 面试岗位：外事 当我在招聘会上看见自己心仪已久的那家知名高薪企业时，心里既高兴又...
面试，是求职者的一次机会、一场考验，面对各种招聘会，打动招聘者、让自己脱颖而出，是求职者、更是众多应届毕业生的心愿。 理智对成败 择业面试时的临场反应不易提前准备，但应聘履历和理智的头脑、平和的心态是可以事先准备的。王刚先生认为，求职者平时就应养成良好的习惯’树立正确的价值观，不以一时的成败来评价自己才是技重要的。在面试过程中，始终以诚恳的心...
对于大学毕业生找工作难的事实我们早已不陌生，在这个竞争激烈的社会上，能为自己找到一个合适的位置，需要的不仅仅是智慧、能力，还需要我们有展现自己的勇气。 她，一位没有上过正规大学课程的乡下的参加自考的女生，却击败了好几十位来自名牌大学的学生，在一家知名外企应聘到了一份令人羡慕的工作，一年后，她又做起来挑战性很强的同传翻译。 在采访中，我问她是怎...
“我现在是到处投简历，只要遇到我认为合适的招聘单位我就投上一份，像个没头的苍蝇一样。”中国政法大学的2007届毕业生刘仲一边调侃一边挤出招聘会上的人群，他大体计算了一下，到目前为止，至少已经投出了100份简历，“效果并不是很理想，你说找工作是不是有什么秘诀啊？”刘仲笑着问。 像刘仲一样存在困惑的毕业生不在少数，那么，怎样才能让自己找工作显得轻松一些？北京大学文化产业研...
最近看了不少关于大学生找工作的新闻，感慨万千。作为一个互联网从业者，我也想以一个过来人的理解，将自己想象成一个刚毕业的大学生，利用时下最流行的一些web2.0方式来找一下工作。 简历篇：作为一个面临追求自我的大学生，我不会满足于俗套的简历方式，我会通过web2.0的方式在互联网上用零成本来打造一份充分个性化的简历。如果我各方面都比较好的话，我会用像ZCOM、维看这样的电子杂...
前些年，我国对大学生就业包分配，也就是只要你是大学毕业生，政府就会给你安排一份不错的工作，这种做法久而久之使大学毕业生形成一种惰性习惯，毕业后，不主动地去求职，而是采取“等、靠、要”的方法。更有甚者，在市场经济的今天，还仍这样做。 “等”顾名思义是坐等其成的意思，在改革开放的今天，经济发展日新月异，竞争异常激烈，求职也不例外，所以说“等”的确不...
面试是interview，即inter＋view，意即相互瞧一瞧。因此，面试过程中的互动标准更多时候是“瞧”出来的。当然，第一瞧就是“首印象为王”了。 即将研究生毕业的小枫，应聘一个学校当老师。结果因为前一段时间求职频频受挫，她一怒之下把头发染成了红色。结果，校长与她“互瞧”了几分钟就结束了面试。自然，结果也很清楚了。 如何定位面试？面试是做简历想要达到的直接目标。能面试说明简...
简历实际上不仅仅是用文字写出来的，更是用一点一滴的行动和细节写出来的。 除了准备好简历，应届毕业生求职还要做好“五件小事”。 天天练化妆 几乎没有任何一个企业会在招聘启事上说明“此职位要求相貌端庄”，但是，几乎100%的企业都会把“相貌端庄”作为重要的招聘条件。招聘单位把应聘者的外表作为审核标准，原因有以下几个方面： (1)你代表企业形象； (2)女...
